Elezioni per il rinnovo del Consiglio Direttivo e del Collegio dei Revisori

25 novembre – 8 dicembre 2020

Risultati Elettorali

Gentili soci/e,

in ottemperanza a quanto previsto dal Regolamento della nostra Associazione, si sono tenute dal 25 novembre all’8 dicembre 2020 le votazioni on-line per il rinnovo delle cariche sociali per il triennio 2021-2023.

Hanno potuto partecipare tutti i Soci che hanno provveduto con le modalità ed entro il termine previsto a regolarizzare la propria posizione sociale.

Sulla base delle preferenze espresse, e come risulta dal verbale allegato in calce, il prossimo Consiglio Direttivo della nostra Società risulta così composto:

Santo Di Nuovo
Caterina Arcidiacono
Davide Massaro
Gianluca Castelnuovo
Lo Presti Alessandro
Fabio Paglieri (rappresentante CNR)
Federica Bianco (rappresentante Ricercatori)
Alessandro Zennaro
Gaspare Galati
Dario Bacchini
Fiorella Del Popolo Cristaldi (rappresentante soci affiliati)

Risultano inoltre eletti come membri del Collegio dei Revisori dei Conti Beatrice Ligorio, Maria Carmen Usai e Marco Guicciardi.

Desideriamo esprimere un sentito ringraziamento ai colleghi che hanno dato la loro disponibilità a candidarsi nell’interesse della Società ed ai numerosi Soci che, con la loro partecipazione alla votazione, confermano la vitalità della AIP.

Al futuro Consiglio Direttivo vanno gli auguri più affettuosi di buon lavoro.

La Commissione Elettorale

Antonella Marchetti, Anna Emilia Berti, Olga Capirci

ALLEGATO:

Verbale Commissione Elettorale

	Categoria	Descrizione & esempi
1	Test di massima performance	Prove di intelligenza, batterie attitudinali, test neuropsicologici, prove di apprendimento normate.
2	Test di tipica performance	Strumenti che rilevano comportamenti abituali o modalità espressive normate
3	Autovalutazione (Self-report)	Questionari, inventari, scale di atteggiamento compilati dal soggetto.
4	Eterovalutazione (Informant-report)	Checklist, griglie, questionari compilati da genitori, insegnanti, clinici, pari.
5	Protocolli di intervista	Interviste strutturate o semi-strutturate con scoring standardizzato (es. K-SADS, ADI-R).
6	Protocolli di osservazione	Sistemi osservativi/behavioral coding con metriche psicometriche (es. ABAS-3 Observation, video-coding con accordo inter-rater).
7	Paradigmi sperimentali standardizzati	Compiti di laboratorio o computerizzati (Stroop, Iowa Gambling Task, ecc.).

Categoria

Descrizione & esempi

Test di massima performance

Prove di intelligenza, batterie attitudinali, test neuropsicologici, prove di apprendimento normate.

Test di tipica performance

Strumenti che rilevano comportamenti abituali o modalità espressive normate

Autovalutazione (Self-report)

Questionari, inventari, scale di atteggiamento compilati dal soggetto.

Eterovalutazione (Informant-report)

Checklist, griglie, questionari compilati da genitori, insegnanti, clinici, pari.

Protocolli di intervista

Interviste strutturate o semi-strutturate con scoring standardizzato (es. K-SADS, ADI-R).

Protocolli di osservazione

Sistemi osservativi/behavioral coding con metriche psicometriche (es. ABAS-3 Observation, video-coding con accordo inter-rater).

Paradigmi sperimentali standardizzati

Compiti di laboratorio o computerizzati (Stroop, Iowa Gambling Task, ecc.).

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Note

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